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马克思主义学院教研室主任选聘工作方案
2022-09-19 10:22:58     点击数量:     【字体:

一、选聘岗位和工作职责

(一)选聘岗位:

习近平新时代中国特色社会主义思想概论教研室主任1名;

(二)工作职责:附件1

二、选聘条件

1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

2.有强烈的事业心,有全局观念、奉献精神和团队协作意识,组织纪律性强,作风民主,廉洁勤政,群众基础好。

3. 具有较强的业务能力,具备胜任岗位工作所需要的组织、协调、管理能力和业务知识以及独立分析问题和解决问题的能力。

4.身体健康,能胜任岗位工作。

5. 主任岗位人选应具有博士学位;年龄为1980年1月1日以后出生。

6.应聘者应为学院现有在编在岗人员。

三、选聘程序

1. 动议,形成工作方案;

2. 定向民主推荐;

3.学院党总支部汇总推荐情况;

4.学院党总支部召开会议确定考察对象;

5.发布考察预告;

6.个人述职、民主测评;

7.组织考察;

8.撰写考察报告;

9.讨论决定;

10.公示不少于5个工作日;

11.进行任职前谈话;

12.发文聘任。

                                                           马克思主义学院党总支部

                                                                2022年9月15日

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